Das Künstler*innenhaus Mousonturm möchte für sein Team, für die hier arbeitenden Künstler*innen und für das Publikum ein diskriminierungssensibler Ort sein. Wir bestärken unsere Mitarbeiter*innen, unsere Kooperationspartner*innen, künstlerische, technische und administrative Produktionsteams, Gäste und unser Publikum, zu einer Kultur und Atmosphäre des gegenseitigen Respekts und der Akzeptanz im Sinne eines solidarischen Miteinanders beizutragen. Wir sehen es als unsere Aufgabe und Pflicht, gegen jede Form der Diskriminierung aktiv und präventiv vorzugehen und haben Vertrauenspersonen benannt, die sich fortlaufend in diskriminierungskritischer Arbeit qualifizieren. Betroffene können sich vertraulich an sie wenden, um Gehör zu finden, in ihrem Sinne parteiliche Beratung und Support zu bekommen, Handlungsmöglichkeiten zu eruieren oder auch an externe Beratungsstellen weitervermittelt zu werden.
Bündnis internationaler Produktionshäuser Selbstverpflichtung zur Antidiskriminierung